Vidéo: Quelle est la sélection ?
2024 Auteur: Stanley Ellington | [email protected]. Dernière modifié: 2023-12-16 00:16
Sélection est le processus de sélection ou de choix du bon candidat, qui convient le mieux à un poste vacant dans une organisation. Employé sélection est un processus de mise en correspondance des exigences de l'organisation avec les compétences et les qualifications des individus.
Ici, qu'entendez-vous par sélection ?
La sélection est le processus de sélection ou de choix du bon candidat, qui est le plus approprié pour un poste vacant dans une organisation. Employé la sélection est un processus de mise en correspondance des exigences de l'organisation avec les compétences et les qualifications des individus.
Aussi, qu'est-ce que la sélection GRH ? Sélection est le processus de sélection d'une personne qualifiée pour un rôle spécifique qui peut apporter avec succès des contributions précieuses à l'organisation. Le terme sélection peut être appliqué à de nombreux aspects du processus, tels que le recrutement, l'embauche et l'acculturation.
En gardant cela à l'esprit, qu'est-ce que la sélection et le processus de sélection ?
Sélection est le traiter de choisir les candidats les plus appropriés parmi ceux qui postulent pour le poste. C'est un traiter d'offrir des emplois aux candidats souhaités. Il s'agit de sélectionner des candidats ou des candidats possédant les qualifications et les qualités requises pour pourvoir des postes au sein de l'organisation.
Quelles sont les six étapes du processus de sélection?
- Déposer une annonce d'emploi.
- Dépistage des candidatures.
- Entretiens candidats.
- Vérifications et références.
- Sélection finale.
- Faire une offre d'emploi.
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