Vidéo: Comment définiriez-vous la diversité dans les soins de santé?
2024 Auteur: Stanley Ellington | [email protected]. Dernière modifié: 2023-12-16 00:16
La diversité dans les soins de santé est important parce qu'il permet aux infirmières et aux autres soins de santé professionnels à offrir de meilleurs soins à leurs patients parce qu'ils sont capables de s'identifier à eux. La diversité en soins infirmiers ou soins de santé comprend: le sexe, le statut d'ancien combattant, le statut, la race, le handicap, l'âge, la religion, l'orientation sexuelle et plus encore.
De même, on se demande pourquoi la diversité dans les soins de santé est-elle importante ?
Selon le rapport de l'OIM, l'augmentation des groupes ethniques/raciaux la diversité parmi soins de santé professionnels est important car la diversité est associé à un meilleur accès aux soins pour les minorités ethniques/raciales, à un plus grand choix et à une plus grande satisfaction des patients, à une meilleure communication patient-clinicien et à de meilleures expériences éducatives
De même, qu'est-ce que la diversité en soins infirmiers? La diversité en soins infirmiers signifie savoir comment réagir si un patient devient violent envers vous en raison de votre culture, de votre sexe ou de votre religion, et que faire si un professionnel de la santé refuse de vous soigner parce que vous vous identifiez comme LGBTQ.
De même, on peut se demander quel est l'impact de la diversité sur les soins de santé ?
Augmenté la diversité du soins de santé la main-d'œuvre peut améliorer la satisfaction des patients des minorités raciales et ethniques. Les patients qui sont traités par des médecins de leur propre origine raciale ou ethnique sont plus susceptibles de déclarer avoir reçu des soins de meilleure qualité.
Qu'entends-tu par diversité ?
La diversité signifie comprendre que chaque individu est unique et aussi reconnaître nos différences individuelles. Les différences peuvent concerner la race, l'origine ethnique, le sexe, l'orientation sexuelle, le statut socio-économique, l'âge, les capacités physiques, les croyances religieuses, les convictions politiques ou d'autres idéologies.
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