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Comment les infirmières peuvent-elles améliorer leurs compétences en leadership?
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Anonim

Aidez à atteindre le sommet de votre profession avec ces cinq façons d'améliorer vos compétences en leadership infirmier

  • Poursuivre l'apprentissage tout au long de la vie.
  • Le mentorat va dans les deux sens.
  • La confiance est vitale compétence en leadership infirmière .
  • Améliorer la communication compétences .
  • Être impliqué.

À savoir également, comment les infirmières font-elles preuve de compétences en leadership ?

8 compétences en leadership dont les infirmières ont besoin pour réussir

  1. Une perspective ou un état d'esprit global.
  2. Une connaissance pratique de la technologie.
  3. Compétences d'expert en prise de décision.
  4. Priorité à la qualité et à la sécurité.
  5. Être politiquement astucieux.
  6. Aptitudes à la collaboration et à l'esprit d'équipe.
  7. Équilibrer l'authenticité et les attentes de performance.
  8. Faire face efficacement au changement.

À côté de ci-dessus, quelle est la compétence la plus importante de l'infirmière leader ?

  • La gestion du changement. Le secteur de la santé est en constante évolution.
  • Une vision axée sur les services des soins de santé.
  • Créer des opportunités d'apprentissage pour les employés.
  • Résolution de conflit.
  • Dévouement à l'Excellence.

De même, pourquoi est-il important pour les infirmières d'avoir des compétences en leadership?

Fort direction des soins infirmiers aide à encourager d'autres infirmières fonctionner comme des unités d'équipe. Infirmières -- dirigeants ou autrement -- doit ont relations interpersonnelles fortes compétences pour reussir. Ils doivent être aptes à communiquer entre eux, avec les médecins et autres membres du personnel, avec les patients et avec les familles des patients.

Comment développez-vous des compétences en leadership?

9 façons de développer vos compétences en leadership

  1. Pratiquez la discipline. Un bon leader a besoin de discipline.
  2. Prenez plus de projets. Un excellent moyen de développer vos compétences en leadership est d'assumer plus de responsabilités.
  3. Apprenez à suivre.
  4. Développer la conscience situationnelle.
  5. Inspirer les autres.
  6. Continue d'apprendre.
  7. Résoudre des conflits.
  8. Soyez un auditeur averti.

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