Qu'est-ce que la gestion des connaissances, quels sont ses objectifs ?
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Anonim

Les but de Gestion des connaissances est de fournir des informations fiables et sécurisées, ainsi que de les rendre disponibles tout au long du cycle de vie de votre organisation. Il y a trois principaux objectifs de KM et ils sont: Permettre à une organisation d'être plus efficace. Assurez-vous que tous les employés ont une compréhension claire et commune.

En ce sens, qu'est-ce qu'un objectif de connaissance ?

Objectifs de connaissance les buts ou objectifs d'apprentissage prévus de l'élément d'apprentissage sont-ils identifiés et regroupés en fonction de l'objectif principal de chaque but ou objectif ? objectifs.

Aussi, quel est le processus de gestion des connaissances ? Gestion des connaissances est le traiter de trouver, rassembler, évaluer, organiser et partage informations ou connaissance , tels que les documents, les procédures, les ressources et les compétences des travailleurs. Les quatre grandes étapes de la processus de gestion des connaissances rassemblent, classent, analysent et partage l'information.

A ce propos, qu'entendez-vous par Knowledge Management ?

Gestion des connaissances . Gestion des connaissances (KM) est le processus de création, partage , en utilisant et gérant les connaissance et les informations d'une organisation. Il fait référence à une approche multidisciplinaire pour atteindre les objectifs organisationnels en utilisant au mieux les connaissance.

Quel est le but du transfert de connaissances?

Le transfert de connaissances fait référence au partage ou à la diffusion de connaissance et fournir des intrants à la résolution de problèmes. Comme connaissance la gestion, le transfert de connaissances cherche à organiser, créer, capturer ou diffuser connaissance et assurer sa disponibilité pour les futurs utilisateurs.

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