Table des matières:

Quels sont les indicateurs clés de l'entreprise ?
Quels sont les indicateurs clés de l'entreprise ?

Vidéo: Quels sont les indicateurs clés de l'entreprise ?

Vidéo: Quels sont les indicateurs clés de l'entreprise ?
Vidéo: Philippe Gattet, Comprendre les KPI, les indicateurs clés de performance 2024, Peut
Anonim

Ensuite, nous explorerons 12 mesures commerciales populaires qui reflètent les performances de votre entreprise et indiquent une croissance ou un déclin

  • Chiffre d'affaires .
  • La marge bénéficiaire nette.
  • Marge brute .
  • Croissance des ventes depuis le début de l'année.
  • Coût d'acquisition de clients.
  • Fidélisation et fidélisation de la clientèle.
  • Score net du promoteur.
  • Prospects qualifiés par mois.

Parmi ceux-ci, quelles sont les mesures clés ?

Aussi connu sous le nom de clé indicateur de performance, ouKPI, un métrique clé est une statistique qui, par sa valeur, donne une mesure de la santé et de la performance globales d'une organisation ou d'un département.

De plus, quelles sont les mesures marketing les plus importantes ? Voici ce qu'ils ont dit.

  • 1) Prospects qualifiés. De nombreuses entreprises mesurent le succès d'une campagne marketing à partir de prospects.
  • 2) Nombre de commentaires.
  • 3) Quantité de contenu partagé.
  • 4) Coût d'acquisition client.
  • 5) Score net du promoteur.
  • 6) Temps passé sur le site.
  • 7) Revenus mensuels récurrents.
  • 8) Taux de conversion.

A savoir également, quelles sont les métriques clés utilisées pour mesurer le succès ?

Voici quelques-uns des meilleurs métriques pour mesurer le succès.

Quelles métriques dois-je utiliser pour mesurer le succès ?

  • Conversions. Commençons par le plus évident.
  • ROI/ROAS.
  • Taux de conversion.
  • Taux de rebond.
  • Satisfaction du client.
  • Visites/Séances.

Quels sont les exemples de mesures de performance ?

15 exemples de mesures de performance

  • Revenu par employé. Le chiffre d'affaires total d'une entreprise divisé par le nombre d'employés.
  • Rentabilité. Le coût par résultat atteint par une organisation.
  • Productivité. La quantité de production par heure de travail.
  • Efficacité. La quantité de sortie par unité d'entrée.
  • Délai d'exécution.
  • Qualité.
  • Écart budgétaire.
  • Satisfaction du client.

Conseillé: